| 学历要求：大专以上
工作经验：1年以上
性别要求：不限
年龄要求：
不限
地区要求：
不限
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工作职责
1.制定团队业务目标和增长战略，销售计划，制定和监督团队周、月、季度、年的行动计划，完成公司的团队指标计划；
2.检查业务人员的工作日志，督促、指导、帮助业务人员达成销售业绩，负责招聘、考核、淘汰业务人员，确保各项指标的达成；
3.分析市场和客户需求，寻找潜在的客户来源，为业务人员展业提供指导；
4.指导业务员维护客户，提高续保率；
5.建立团队应收、续保台帐，密切关注应收、续保中出现的问题，并根据公司要求制定相应措施；
6.积极增员，积极培养新人，提高育成率；
7.贯彻落实公司的各项规章制度，完成团队的日常管理工作以及公司交办的其他工作。
任职要求
1.专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2.1年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3.具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4.具备较强的市场分析，营销，推广能力和良好的人际沟通，协调能力，分析和解决问题的能力；
5.有较强的事业心，具备一定的领导能力。 |
