| 学历要求：大专以上
工作经验：5年以上
性别要求：不限
年龄要求：
不限
地区要求：
不限
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岗位职责：
1、制定销售计划，确定营销策略，带领团队完成销售任务；
2、建立、健全销售业务规范及工作流程、销售管理制度及考核激励政策
3、负责销售团队的组建、管理、培训及考核，落实公司岗位责任制及考核激励制度；对销售人员销售业绩进行分析和考核；
4、组织建立客户信息库；
5、市场调研与分析，为公司决策提供参考依据；
6、销售费用预算与成本控制。
福利待遇（正式员工）：
基本工资3000-5000元+话费补助，上五险，中午管午餐。
优先条件：
1、30-50岁
2、保险、营销及相关专业专科以上学历；
3、五年以上财/寿险业务经验及团队培训、团队管理经验；
4、具备较强的营销管理能力、沟通协调能力、具有良好的市场敏感度；
5、较强的销售组织、销售培训和销售执行能力，能够激励团队工作，管理和服务意识强。
6、具有丰富的市场推动能力和高端客户基础；
7、较强的品牌、营销策划、文案等综合能力。
8、持代理人、经纪人证书
9、有保险公司或保险经纪公司担任高级管理职务经历优先 计算机水平：一般 |
