| 学历要求：本科以上
工作经验：不限
性别要求：不限
年龄要求：
不限
地区要求：
不限
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岗位职责：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试；
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；
3、公司内部员工档案的建立与管理；
4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作；
6、负责考勤统计和管理；
7、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；
8、负责公司电脑系统维护和日常IT管理。
任职条件：
1、管理专业，计算机专业等全日制大学本科学历；
2、工作经验不限，有同业经验者优先考虑；
3、吃苦耐劳，能适应工作压力；
4、性格温和，能适应后勤服务工作，有服务意识。 |
