| 学历要求：本科以上
工作经验：5年以上
性别要求：不限
年龄要求：
不限
地区要求：
不限
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职位描述：
培训规划方面
1、规划各分/支公司的年度培训计划
2、制定年度培训目标及衡量指标，并监督评估培训绩效
3、制定年度培训相关预算，并进行成本控制
4、根据业务需求编写特定专案培训计划及教材，并实施培训项目
5、分支机构的讲师管理、训练督导
6、培训教程授课支援培训执行方面
1.LPTC课程讲座，AQE考试通过率指标达成
2.BTP课程讲座
3.培训效果的追踪、评估与反馈
4.客户活动商品相关讲座
5. 其他主管交待的事宜 岗位要求：
1.本科以上学历
2.五年以上工作经验,其中三年以上寿险销售培训相关。
3.具有和强的工作热情和责任心。
4.良好的沟通表达及协调能力。 |
