| 学历要求：本科以上
工作经验：2年以上
性别要求：不限
年龄要求：
不限
地区要求：
不限
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岗位职责：
1. 人力数据统计与分析
2. 定期对营销团队组织架构进行分析和诊断，对下阶段发展趋势进行预测，并提出改进意见
3. 对各项人力发展方案进行宣导和推动，对实施过程进行氛围炒作，数据追踪
4. 进行标准团队典范树立，先进工作经验的交流、总结与推广
5. 对晋升工程实施情况进行分析预测，并提出改进建议任职要求：
1. 本科及以上学历；金融、保险、市场营销、经济管理等专业。
2. 2年以上寿险行业工作经验。
3. 掌握营销渠道人员管理岗专业知识；了解寿险行业及营销团队经营和管理知识；
4. 了解行业法律法规、财务等方面基础知识；
5. 熟练的计算机及办公软件操作技能。
6. 具备优秀的组织协调能力、分析判断能力；良好的沟通能力、学习能力。 |
